留学生上海落户交金额度
留学生在上海落户的社保缴费基数要求，根据上海市人力资源和社会保障局的最新政策（截至2024年），主要依据留学生学历层次、毕业院校及用人单位性质等因素综合确定。以下是常见情况的缴费基数要求：
-
一般留学生落户：
对于毕业于世界排名前500名高校的留学生，若回国后首次就业地为上海，且在本市注册的用人单位工作，通常要求连续缴纳社会保险和个税满6个月，社保缴费基数应不低于上一年度上海市职工月平均工资（2023年标准为12,183元/月，2024年预计略有上调）。在此类情况下，社保缴费基数按1倍社平工资执行即可。 -
世界排名前100高校留学生：
若留学生毕业于世界排名前100的境外高校（参考四大国际排名：QS、Times、US News、软科），可享受更宽松政策。此类人员在符合条件的用人单位工作，无需社保缴费基数要求，只需连续缴纳社保和个税满6个月，且缴费基数不低于上海市最低工资标准即可申请落户。 -
非前500名高校留学生：
若毕业院校未进入世界前500名，则需在本市工作并连续缴纳社保和个税满12个月，且期间社保缴费基数不低于1.5倍社平工资（2023年为约18,275元/月）。这一类申请对薪资水平要求更高。 -
重点机构紧缺人才：
在上海重点支持的高新技术企业、跨国公司总部等机构工作的留学生，若被认定为紧缺急需人才，即使学校排名不在前500，也可能适用6个月+1倍社平工资的政策。
注意事项：
- 社保和个税必须由同一单位缴纳，且岗位与所学专业相关。
- 缴费基数需与个税申报收入一致，避免“低社保高个税”或“补缴”情况。
- 政策可能动态调整，建议通过“上海人社”官网或“一网通办”平台查询最新标准。
综上，留学生落户上海的社保缴费基数通常为1倍或1.5倍社平工资，具体取决于学历背景和用人单位情况。高排名院校毕业生享有更优待遇。