留学生在上海落户，若就职于“重点用人单位”，可享受更便捷的落户政策。根据上海市人力资源和社会保障局相关规定，重点单位是指在本市重点发展领域内具有较高贡献、良好信誉和较强实力的企事业单位，通常包括高新技术企业、跨国公司地区总部、重点金融机构、重点产业企业、重大科研项目承担单位等。

留学生通过重点单位申请落户，需满足以下基本条件：

1. 学历要求：在国外正规高校取得学士及以上学位，且留学期间须符合境外停留时间要求（如本科不少于720天，硕士不少于180天等，视具体情况而定）。

2. 单位资质：用人单位需被认定为“上海市重点用人单位”。这类单位通常由各区人社部门根据产业导向、纳税情况、科研能力、就业带动等因素综合评定，并定期更新名单。

3. 劳动合同与社保：留学生需与该重点单位签订至少一年以上的劳动合同，并在单位依法缴纳社会保险和个人所得税。

4. 岗位匹配：所从事岗位应与所学专业相关，体现人才专业价值。

5. 无违法记录：申请人无刑事犯罪记录及其他不良信用记录。

相较于普通单位，重点单位引进的留学生落户审批周期更短，材料要求相对简化，且在部分情况下可不受社保基数的严格限制（如无需等待半年1.5倍社保基数），部分优秀人才甚至可享受“直接落户”或“快速通道”政策。

此外，上海对毕业于世界排名前50院校的留学生，已实施更加宽松的政策——无需通过重点单位，也可直接申请落户；若毕业于世界前100院校，只需在本市工作即可，对单位性质要求较低。但对于其他院校毕业生，通过重点单位落户仍是主要途径之一。

建议留学生在求职时优先选择被认定为重点单位的企业，并在入职后及时与单位人事部门沟通落户事宜，准备学历认证、劳动合同、社保缴纳记录等材料，通过“上海一网通办”平台提交申请。

总之，重点单位是留学生落户上海的重要桥梁，选择这类单位可显著提升落户成功率和办理效率。